• 生產面

    商品面有消費者欲望滿足問題,這是有主觀的成分。而生產面所關注的則是要素投入與產品產出之間的關係。就雇傭關係中的雇主(老闆)來說,這包括兩件事

  1. 利益面:我雇這個人,其生產力為何?可否符合我的預期?

  2. 成本面:我雇這個人,要付出的代價為何?

    所以,有用的人表示老闆雇用這個人所獲得的利益超過付出的成本。現在,我們來想一想,一個組織中誰較有用?新進員工或是資深有技術基礎或(與)業務基礎的員工?答案自然是後者。但是,「有用」也不保證新資會高。畢竟,對老闆而言,給員工加薪是痛苦的。一般說來,老板是不會主動給員工加薪的。那麼,高薪的關鍵為何?(待續)

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陳碩老師 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()